Ocena użytkowników: / 0
SłabyŚwietny 

Coraz mniej ofert zatrudnienia ma dla bezrobotnych Powiatowy Urząd Pracy w Kaliszu. Przedsiębiorcy coraz rzadziej szukają bowiem pracowników za pośrednictwem urzędu. Są jednak grupy zawodowe, które na propozycje wciąż nie mogą narzekać.

W 2011 roku do PUP w Kaliszu wpłynęło 2081 ofert pracy. Jest to o prawie połowę mniej, niż rok wcześniej, kiedy ofert było 3874. W grudniu 2011 roku urząd mógł zaproponować poszukującym pracy 77 różnych stanowisk. Oznacza to, że na jedno miejsce pracy przypadało 81 bezrobotnych. Dorota Kończyńska, kierownik doradców zawodowych w kaliskim urzędzie przyznaje, że propozycji zatrudnienia z roku na rok ubywa.

- Kiedyś pracodawca miał obowiązek zgłoszenia nam każdego wolnego miejsca pracy. Teraz tego obowiązku nie ma. Kaliscy pracodawcy chętniej korzystają z pomocy agencji zatrudnienia, bądź szukają pracowników na własną rękę - mówi urzędniczka. - Na przykład, kiedy powstawała Galeria Tęcza, tylko jedna ze zlokalizowanych w niej firm prowadziła nabór za pośrednictwem naszego urzędu, mimo że nawiązaliśmy kontakt także z innymi potencjalnymi pracodawcami.

Za niewielką ilość propozycji pracy odpowiadają również nowe przepisy, które obligują urzędy do przyjmowania wyłącznie ofert z podpisem pracodawcy.

- Uniemożliwia to telefoniczne załatwianie spraw - wyjaśniają pracownicy PUP w Kaliszu.

W kaliskim urzędzie najczęściej poszukiwanymi pracownikami są robotnicy gospodarczy. Sporo stanowisk czeka również na kierowców.

- Tu pracodawcy mają określone wymagania. Chodzi przede wszystkim o osoby posiadające prawo jazdy kategorii C i C+E oraz świadectwo kwalifikacji zawodowej na przewóz osób i rzeczy, a nawet uprawnienia na przewóz towarów niebezpiecznych - mówi Dorota Kończyńska. - Organizowaliśmy kursy kwalifikacji dla kierowców. Jednak takie kursy nie dają kandydatom doświadczenia zawodowego, a tego też oczekują pracodawcy. Szukają oni kierowców, których nie muszą przyuczać.

Do PUP-u często trafiają także oferty dla przedstawicieli handlowych i telemarketerek.

- To specyficzne zawody. Nie każdy ma predyspozycje do tego typu pracy, więc dużo stanowisk pozostaje tu niezagospodarowanych - podkreśla Dorota Kończyńska.

Poszukiwani są także sprzedawcy, spawacze i szwaczki.

- Coraz więcej napływa do nas ofert także dla spedytorów. Jednak tu wymagana jest biegła znajomość języka obcego -  zastrzega urzędniczka. - Latem na pewno poszukiwani będą murarze, brukarze i inni robotnicy budowlani. Jednak to są prace sezonowe.

Oferty pracy są. Nie znaczy to jednak, że przez urząd pracę łatwo będzie dostać. Dorota Kończyńska zwraca uwagę, że pracodawcy coraz częściej wymagają od kandydatów doświadczenia na danym stanowisku. Poza tym najciekawsze oferty pracy do urzędu raczej nie trafią.

- Pracodawcy wolą szukać pracowników przez znajomych, z tzw. polecenia - wyjaśnia Dorota Kończyńska.

Justyna Mikusińska

« poprzednia		następna »